وظائف الامارات

وصف الوظيفة

تعلن التطور المستمر عن فتح باب التوظيف في التسويق الرقمي لتطوير مؤسسة مهمة رئيس قسم الموارد البشرية بمحافظة مسافي.

نسعى لجذب أفراد متميزين يتمتعون بخبرات في التفكير الاستراتيجي لتعزيز أداء الفريق.

الشروط المطلوبة تشمل:
التفكير النقدي, إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.
لذا، نحن نقدم حوافز مميزة تشمل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كان لديك اهتمام بـ أن تكون جزءًا من مؤسستنا, نحن نحتاج إلى سيرتك الذاتية إلى القسم المعني.
نتطلع إلى مقابلتك!

المهارات:

- مهارات تحليلية لتقييم أداء الموظفين وتحديد مجالات التحسين
- التوجه نحو الابتكار والتغيير لتحسين سياسات وإجراءات الموارد البشرية
- مهارات تواصل ممتازة لبناء علاقات قوية مع الموظفين والإدارة
- القدرة على تنظيم وتنسيق برامج التدريب والتطوير لتعزيز مهارات الموظفين
- مهارات حل النزاعات لحل المشكلات داخل الفريق وتعزيز بيئة العمل الإيجابية

المهام:

- تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف لجذب أفضل المرشحين للوظائف الشاغرة
- تنسيق التواصل بين الموظفين والإدارة لتعزيز ثقافة المؤسسة
- تقديم الدعم للإدارة في اتخاذ القرارات المتعلقة بالموارد البشرية
- إجراء تقييمات أداء دورية للموظفين وتحليل النتائج لتحسين الأداء
- متابعة تطورات سوق العمل وتقديم تقارير للإدارة حول أفضل الممارسات

الانشطة الوظيفية

- يظهر التزامًا قويًا بتحمل المسؤولية عن أفعاله وقراراته
- بيئة العمل عندنا بتشجع الابتكار وتقدر المجهود.
- مهارات التفاوض الفعّال: التوصل إلى حلول توافقية تخدم مصلحة جميع الأطراف.
- الوضوح والدقة في شرح المعلومات يساعدان على تأمين الفهم العميق.
- إدارة المال الشخصي: تنظيم الميزانية الشخصية.

القدرات المطلوبة

- تواصل معنا فوراً وقدم طلبك عن طريق ملء بيانات نموذج التقديم.
- التعلم الذاتي يعني تفضل تتعلم مهارات جديدة على طول
- على المرشح توفير نسخة من الهوية الوطنية والشهادات الرسمية عند الطلب.
- يحصل الموظفون على تأمينات شاملة ورواتب مجزية تضمن حياة كريمة.
- مع كل نجاح، في مكافآت مالية على طول.

رئيس قسم الموارد البشرية للتوظيف بمسافي - وظائف الامارات

وظائف مشابهة