وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

وظائف 2024 جديدة باعلان التفوق المستدام
تبحث الشركة عن موظف تدريب للالتحاق بفريق عمل الشركة بمنطقة عنابة
الخبرة شرط اساسي للحصول على الوظيفة.
لا يشترط جنسية المتقدم
شرط لا يزيد عمر المتقدم عن 40 عام

المهارات:

- مهارات التحليل لتقييم فعالية البرامج التدريبية
- مهارات التخطيط لتنظيم الجلسات التدريبية بفاعلية
- مهارات التواصل الفعال لتوضيح المعلومات بشكل دقيق
- القدرة على تقييم الأداء وتقديم الملاحظات البناءة
- القدرة على تصميم برامج تدريبية تلبي احتياجات المتدربين

المهام:

- التواصل مع الإدارات لضمان تلبيتها لاحتياجات العمل
- متابعة أحدث التطورات في مجال التدريب وتطبيقها
- إدارة الموارد التدريبية والمواد
- تطوير وتنفيذ البرامج التدريبية للموظفين
- تقديم المشورة للمتدربين حول تطوير مهاراتهم

الانشطة الوظيفية

- القدرة على تقديم تقييمات موضوعية تتطلب دقة وتحليل متعمق.
- انضم إلينا لتصبح جزءًا من بيئة مهنية مليئة بالحيوية.
- وضع استراتيجيات وخطط طويلة الأمد لتحقيق الأهداف.
- يحرص على إدارة وقته بفاعلية لضمان التوازن بين العمل والحياة
- سيطر على مشاعرك وما تخلي الضغوط تأثر على تصرفاتك في الشغل

القدرات المطلوبة

- تتضمن المزايا أيضًا فرص التدريب والتطوير المهني لتعزيز مهارات الموظفين.
- التعلم المستمر: الانفتاح على اكتساب معارف ومهارات جديدة بشكل دائم.
- تُمنح زيادات سنوية كجزء من سياسة تحسين التعويضات للموظفين.
- العمل الجماعي: يقدر يشتغل مع الفريق بفعالية ويحقق الأهداف المشتركة
- توجيه الفريق وتحفيزه نحو تحقيق الأهداف المحددة.

وظائف في مجال التدريب بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة